身为一位上司实在难做到人见人爱，但如果能够做到这几点就能让你在职场事半功倍！
1. 建立信任关系
下属可以不喜欢你但愿意为你卖命，关键在于他们对你的信任；相信你在重要关头不会丢下他们，相信你值得他们付出。想要下属信任你，首要条件是你得先撇掉猜疑之心。
2. 有被讨厌的勇气
领导人应该做对的决策，不是只想做大家喜欢的上司。必要时候必须鞭策团队或是严厉执行任务，只要团队看到你的努力和目标，他们将会明白你的用心。
3. 加强自我领导能力
懂得说不懂得做的上司最难令人信服，要大家跟着你冲刺就要把底子打好，用最高标准审视自己 。团员看你的干劲自然会跟着你冲刺，行动大于一切。
4. 作出善良正直的选择
以公司和团队的福利为优先考量，就算在龙争虎斗的商场内也必须尽量作出有价值的选择，不要人云亦云，这样才能为大环境带来正面影响力。
5. 懂得分享
只要别人付出却小气不愿意分享只会让员工离你而去，如果团队表现佳，记得犒赏和自动分享成果，你的度量是员工们的榜样。
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